Świadczenia kompensacyjne zostały nauczycielom przyznane ustawą z dnia 22 maja 2009 r. o nauczycielskich świadczeniach kompensacyjnych (Dz. U. Nr 97, poz. 800).
Dział: Dyrektor kontra prawo
Od 2017 r. rodzice sześciolatków nie są zobowiązani do uiszczania opłat za pobyt ich dziecka w gminnej lub miejskiej placówce wychowania przedszkolnego w zakresie innym niż wyżywienie.
Od 1 stycznia 2017 r. obowiązuje nowa stawka najniższej płacy. Ustawowo została również uregulowana kwestia wynagradzania osób zatrudnionych na umowę-zlecenie.
W związku z tym, że po reformie oświaty w szkołach podstawowych nadal będą funkcjonowały oddziały przedszkolne (zrezygnowano z zamiaru przekształcenia ich w samodzielne przedszkola) oraz dodatkowo sześciolatki zostaną objęte subwencją oświatową, wkrótce mają obowiązywać nowe przepisy wykonawcze dotyczące dotacji celowej na dofinansowanie wychowania przedszkolnego.
Od nowego roku obowiązują nieco zmienione zasady wystawiania i wydawania świadectw pracy – zarówno jeśli chodzi o regulacje kodeksowe, jak i przepisy wykonawcze. Do wykorzystania jest również nowy wzór świadectwa pracy.
Zgodnie z art. 3 ust. 1 ustawy z dnia 4 marca 1994 r. o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych (t.j.: Dz. U. z 2016 r., poz. 800 z późn. zm.) fundusz tworzą pracodawcy zatrudniający według stanu na 1 stycznia danego roku co najmniej 50 pracowników w przeliczeniu na pełne etaty. Przyznawanie ulgowych usług i świadczeń oraz wysokość dopłat z funduszu uzależnia się od sytuacji życiowej, rodzinnej i materialnej osoby uprawnionej do korzystania z funduszu.
W związku z reformą oświaty MEN planuje wprowadzenie od 1 września 2017 r. nowych przepisów wykonawczych w sprawie kwalifikacji nauczycieli. Projekt dotyczy także, z pewnymi zmianami, nauczycieli przedszkoli i innych form wychowania przedszkolnego.
Zamiast ramowego statutu publicznego przedszkola, stanowiącego załącznik do rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z dnia 21 maja 2001 r. w sprawie ramowych statutów publicznego przedszkola oraz publicznych szkół, Dz. U. z 2001 r. Nr 61, poz. 624 z późń. zm., od nowego roku szkolnego w publicznych przedszkolach organizację pracy określi ustawa z dnia 14 grudnia 2016 r. Prawo oświatowe uzupełniona przez nowe rozporządzenie.
Praktycznie każdy nauczyciel choć raz w swojej karierze spotkał się z sytuacją, gdy rodzic składał na niego skargę. Dlatego tak ważne jest, aby w przedszkolu istniała procedura postępowania w takich przypadkach. Dzięki temu wszyscy zainteresowani będą wiedzieli, czego mogą się w związku z tym spodziewać i jakie działania mają podjąć
Realizacja obowiązkowego rocznego wychowania przedszkolnego rozpoczyna się 1 września w tym roku kalendarzowym, w którym dziecko kończy 6 lat. Natomiast dzieci w wieku 3–5 lat, a w szczególnych przypadkach także dzieci, które ukończyły 2,5 roku, mogą skorzystać z fakultatywnego wychowania przedszkolnego.
Zgodnie z rozporządzeniem Ministra Edukacji Narodowej z dnia 29 sierpnia 2014 r. w sprawie sposobu prowadzenia przez publiczne przedszkola, szkoły i placówki dokumentacji przebiegu nauczania, działalności wychowawczej i opiekuńczej oraz rodzajów tej dokumentacji (Dz. U., poz. 1170 z późn. zm.) przedszkole prowadzi dla każdego oddziału dziennik zajęć przedszkola, w którym dokumentuje się przebieg pracy wychowawczo-dydaktycznej z dziećmi w danym roku szkolnym.
Gmina nie ma ustawowego obowiązku pokrywania kosztów dojazdu niepełnosprawnego dziecka do każdego przedszkola wybranego przez rodzica. Jednak odmowa musi być każdorazowo poprzedzona wnikliwą analizą, ponieważ może okazać się, że w konkretnej sytuacji istnieje wymóg finansowania transportu takiego dziecka do przedszkola innego niż to, które jest położone geograficznie najbliżej miejsca zamieszkania ucznia.